Telegram Group & Telegram Channel
Запускаем флешмоб «Подари мотивацию к жизни»

Директор издательства «Книжный мир» Дмитрий Лобанов передал книги «Алексей Журавко. Инвалид, на которого враг не пожалел HIMARS» Центру паллиативной помощи. Филиал «Хоспис «Зеленоград»

На фото заведующая филиала Оксана Нестеренко.

Надеемся, что прочитав эту книгу, многие, потерявшие смысл жизни, его вернут. Ведь герой этой книги Алексей Журавко, несмотря на тяжёлую инвалидность, никогда не уставал повторять: «Дорогие друзья! Как я люблю жизнь!»



tg-me.com/AlexeyZhuravko/38344
Create:
Last Update:

Запускаем флешмоб «Подари мотивацию к жизни»

Директор издательства «Книжный мир» Дмитрий Лобанов передал книги «Алексей Журавко. Инвалид, на которого враг не пожалел HIMARS» Центру паллиативной помощи. Филиал «Хоспис «Зеленоград»

На фото заведующая филиала Оксана Нестеренко.

Надеемся, что прочитав эту книгу, многие, потерявшие смысл жизни, его вернут. Ведь герой этой книги Алексей Журавко, несмотря на тяжёлую инвалидность, никогда не уставал повторять: «Дорогие друзья! Как я люблю жизнь!»

BY Алексей Журавко. Информ-Полк




Share with your friend now:
tg-me.com/AlexeyZhuravko/38344

View MORE
Open in Telegram


Информ Полк имени Алексея Журавко Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

That strategy is the acquisition of a value-priced company by a growth company. Using the growth company's higher-priced stock for the acquisition can produce outsized revenue and earnings growth. Even better is the use of cash, particularly in a growth period when financial aggressiveness is accepted and even positively viewed.he key public rationale behind this strategy is synergy - the 1+1=3 view. In many cases, synergy does occur and is valuable. However, in other cases, particularly as the strategy gains popularity, it doesn't. Joining two different organizations, workforces and cultures is a challenge. Simply putting two separate organizations together necessarily creates disruptions and conflicts that can undermine both operations.

The seemingly negative pandemic effects and resource/product shortages are encouraging and allowing organizations to innovate and change.The news of cash-rich organizations getting ready for the post-Covid growth economy is a sign of more than capital spending plans. Cash provides a cushion for risk-taking and a tool for growth.

Информ Полк имени Алексея Журавко from us


Telegram Алексей Журавко. Информ-Полк
FROM USA